ESG｜從烘焙、咖啡到匹克球：輝盛國際以行動連結社區 促進共融與身心健康

星獅地產旗下輝盛國際於2026財年持續推動企業社會責任，透過一系列社區公益項目，為殘障人士、患有慢性疾病的兒童及青少年，以及需要關懷的長者提供支援，並與社會企業及社區組織合作，促進不同群體之間的交流與連結。

以行動連結社區

截至目前，輝盛國際已投入逾2,300小時公益服務，在全球辦事處及旗下物業開展近80項社區公益計劃，惠及逾60家受助機構。有關行動與星獅地產《社會價值框架》一致，聚焦構建包容性社區、促進身心健康，讓機遇惠及更多人。

烹飪、咖啡與手作　創造就業與社交機會

輝盛國際與社企廚尊（Project Dignity）合作開展「烹飪、烘焙、上菜」項目，讓殘障烹飪學員與16名義工共同製作手工點心，在實務協作中展示專業技能、累積酒店服務經驗。活動後，義工更與30位長者分享點心並參與卡拉OK互動，以美食、音樂與對話營造溫暖的社交空間。

另外，來自新加坡介民服務中心（Bizlink）的50名受助人士，在30名義工陪同下參與絲帶編織活動，透過感官刺激及精細動作訓練建立人際連結。輝盛國際亦引入社企麵粉力量（Flour Power）的「流動咖啡車」，讓青少年透過接待、沖調南洋咖啡及待客溝通，獲得寶貴的微就業體驗。

運動與藝術　支持青少年發展

自2024年起，輝盛國際與非牟利機構彩虹俱樂部（Club Rainbow）長期合作，至今已直接惠及超過110名兒童及青少年。合作項目涵蓋募捐、慈善步行、療癒手作、家庭觀影會，以及贊助聖誕禮物等。

雙方亦持續透過藝術支持青少年發展，包括贊助藝術導師計劃，協助具藝術天份的青少年設計賀年利是封，並於2025年支持社區創作具療癒特色的藝術壁畫。2026年9月，合作更延伸至運動，為12名青少年舉辦匹克球入門體驗營；在20多名義工陪伴下，參加者學習基本技巧、參與友誼賽，並獲贈全新匹克球裝備，讓運動樂趣延續至活動之後。

創造共享價值

輝盛國際行政總裁尤靜芬表示，待客之道的核心是人與人之間的連結，而這份連結亦應延伸至社區。她指出，團隊透過親身參與社區活動，與不同群體建立真誠聯繫，並相信創造共享價值需要透過實際行動，與社區夥伴攜手實現。

彩虹俱樂部執行董事張翔龍亦表示，長期合作豐富了社群成員的生活；青少年在匹克球體驗營中不僅學習新技能，更收穫成就感與信心，得以更積極地擁抱健康生活方式，並在社區中找到歸屬感。

輝盛國際將社區責任視為商業模式的核心支柱，並透過結合企業資源與社會企業的專業能力，推動可持續的社會共融與公平。